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通遼2025年就業(yè)創(chuàng)業(yè)核心指標超額完成
通遼市就業(yè)部門精準對接就業(yè)促進行動任務,將就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略貫穿工作全過程,以分類施策、技能賦能、創(chuàng)業(yè)帶動、服務創(chuàng)新四大引擎驅動高質量充分就業(yè)。目前,2025年度就業(yè)創(chuàng)業(yè)核心指標已提前超額完成,用實干實績筑牢民生之本,為通遼經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻就業(yè)支撐。
分類施策穩(wěn)固就業(yè)基本盤。通過舉辦百場招聘會、建成“家門口”服務站、發(fā)揮零工市場作用、公益崗兜底安置、“一人一策”建檔援助、勞務協(xié)作拓寬就業(yè)渠道、培育發(fā)展勞務品牌、落實“1131”服務機制、發(fā)放政策獎補資金等舉措,分類保障高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、失業(yè)人員、農牧民(脫貧人口)等各類重點群體就業(yè)。截至目前,全市實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)15925人,完成目標任務的117.96%;農牧民轉移就業(yè)43.44萬人,完成目標任務的102.45%,其中轉移6個月以上35.73萬人,完成目標任務的102.1%;城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)3089人,完成目標任務的102.97%;就業(yè)困難人員就業(yè)3387人,完成目標任務的112.9%;失業(yè)保險參保25.2萬人,完成目標任務的100.41%,減征企事業(yè)單位失業(yè)保險費2.1億元,發(fā)放技能提升補貼469.32萬元,惠及2746人;發(fā)放穩(wěn)崗返還補貼4377萬元,惠及10.28萬人;發(fā)放一次性擴崗補助54.9萬元,惠及366人;發(fā)放失業(yè)保險金6349.54萬元,惠及5898人。
技能培訓夯實人才支撐。推行“崗位需要+技能培訓+技能評價+就業(yè)服務”四位一體項目化培訓模式,面向大眾按月發(fā)布職業(yè)技能培訓計劃,重點培育6個本地“技能培訓+勞務”雙品牌,對標新工種、新模式廣泛開展技能等級評價,舉辦“技能照亮前程”職業(yè)技能競賽推動技能人才發(fā)展,全面暢通技能人才成長通道。截至目前,全市開展就業(yè)技能培訓9106人次,完成目標任務的107.13%;新增技能人才11796人,完成目標任務的147.45%,其中新增高技能人才4433人,完成目標任務的152.86%,新增技師和高級技師605人,完成目標任務的100.83%。
創(chuàng)業(yè)帶動釋放倍增效應。深化“創(chuàng)業(yè)內蒙古”行動,持續(xù)提升“創(chuàng)業(yè)科爾沁”服務品牌,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)活力迸發(fā)。截至目前,補貼性創(chuàng)業(yè)培訓1506人,完成目標任務的100.4%;發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款1.12億元,完成目標任務的101.8%,帶動就業(yè)1000余人;發(fā)放一次性創(chuàng)業(yè)補貼88萬元,帶動就業(yè)167人;現(xiàn)有創(chuàng)業(yè)園區(qū)27個,入孵實體6633戶,在孵1580戶,累計帶動就業(yè)37465人。創(chuàng)新搭建3D創(chuàng)業(yè)項目云展廳常態(tài)化展示320個優(yōu)質項目;新增2家創(chuàng)業(yè)指導大師工作室,深入高校、園區(qū)、基層開展指導服務40余場,其中高校場次占比90%,面對面服務歸國留學人員、青年創(chuàng)業(yè)者2300余人次,政策精準發(fā)力,服務提質增效。
創(chuàng)新服務優(yōu)化就業(yè)環(huán)境。持續(xù)創(chuàng)新服務模式、延伸服務觸角,在全區(qū)首創(chuàng)3D創(chuàng)業(yè)項目云展廳吸引各類創(chuàng)業(yè)者對接項目資源;推行“五進”招聘服務模式,先后完成“就業(yè)援助月”“就業(yè)促進行動走進各旗縣”“提振消費+就業(yè)促進”“吉南遼北蒙東六市一體化協(xié)同發(fā)展”“青年就業(yè)服務專項行動”“內蒙古東西部勞務協(xié)作”“百日千萬”“金秋招聘”等各類求職招聘會472場次,開展直播帶崗155次,服務企業(yè)4133家次;首次推行就業(yè)促進服務進考場,發(fā)放2萬余份“就業(yè)暖心政策大禮包”;加速完成3萬份流動人員(含大學生)檔案數(shù)字化管理;新認定奈曼中華麥飯石產業(yè)工、霍林綠電鋁電解工、扎魯特旗香山農場炒貨工等23個市級勞務品牌,培育發(fā)展自治區(qū)級勞務品牌4個,優(yōu)先安排脫貧人口參與務工,提高“本土化”用工率;優(yōu)化升級123個“家門口”就業(yè)服務站,將政策咨詢、技能培訓、崗位推薦等服務送到群眾身邊,用貼心服務為民生福祉加碼,讓就業(yè)創(chuàng)業(yè)之路更通暢、更暖心。(王瑩)
來源:通遼市人社局
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